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Empleopublico
, Spain
Concurso-Oposición, Arquitecto Superior del Ayuntamiento de Albuixech (convocatoria Abril 2024) Resolución de 15 de abril de 2024, del Ayuntamiento de Albuixech (Valencia/València) Proceso selectivo: Concurso-Oposición Tipo de Acceso: Libre Número de Plazas: 1 Organismo Convocante: Ayuntamiento de Albuixech Plazo de solicitud: 20 d
Fuente del trabajo: EmpleopublicoQuironprevencion
Centro, Comunidad de Madrid, Spain
Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos c
Fuente del trabajo: QuironprevencionAlovia - H.R. Consultancy Firm
Madrid, COMUNIDAD DE MADRID, Spain
ALOVIA es una firma con sede central en Madrid, España. Nos especializamos en la consultoría de RR.HH., basada en la provisión de las mejores soluciones de software del mercado. Transformamos culturas, reconocemos talento, y unimos personas y organizaciones impactando en su desarrollo profesional. En la actualidad, estamos buscando un/a Arquitecto/
Fuente del trabajo: Alovia - H.R. Consultancy FirmVASS
Alcobendas, COMUNIDAD DE MADRID, Spain
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Fuente del trabajo: VASSatmira Spain
, Spain
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Fuente del trabajo: atmira SpainWSP Spain
Madrid, COMUNIDAD DE MADRID, Spain
Somos WSP: ¡Únete a nosotros y prepárate para el futuro de tu carrera! En WSP trabajamos ofreciendo soluciones personalizadas a las necesidades específicas de nuestros clientes, a través de una colaboración transversal entre diferentes sectores, y apoyándonos en la experiencia de nuestr@s expert@s en todo el mundo. Cuando consideras un cambio profe
Fuente del trabajo: WSP SpainInfortec Consultores
Madrid, COMUNIDAD DE MADRID, Spain
En Infortec Consultores precisamos incorporar al equipo a un Arquitecto Java y microservicios para importante proyecto. Se trata de un proyecto a nivel internacional , estable y desarrollado al 100% en modelo de teletrabajo . REQUISITOS : Buscamos un Arquitecto Senior con experiencia en Microservicios con 5 años de experiencia total, al menos 2
Fuente del trabajo: Infortec ConsultoresInvolve RH
Centro, Comunidad de Madrid, Spain
Impuldesa cuenta con una posición como Arquitecto junior para Diseñar y colaborar en la creación de proyectos arquitectónicos innovadores, funcionales y sostenibles bajo la supervisión de un arquitecto senior. Funciones:- Asistir en la elaboración de planos arquitectónicos y diseños de proyectos. - Realizar levantamientos topográficos y estudios de
Fuente del trabajo: Involve RH, , Spain
El Paro Juvenil entre Arquitectos (Superior al 50%)
El periódico El País publica una interesante tabla( Ver tabla ) sobre la empleabilidad de las diferentes titulaciones universitarias elaboradas a partir de diversas estadísticas publicadas por el Ministerio de Educación .
A continuación mostramos los datos referentes a la carrera de arquitectura .
El informe analiza la empleabilidad de los estudiantes licenciados en el curso 2009-2010 durante los siguientes cuatro años desde que obtuvieron su título, es decir, el porcentaje de titulados de esa promoción (2009-2010) que estaban trabajando en el año 2011, 2012, 2013 y 2014.
La tabla incluye todos los títulos universitarios , diferenciados por centros, diferenciando también si se trata de centros públicos o privados. Así como el número de licenciados de ese centro en el año 2009-2010.
Es importante señalar que los porcentajes de titulados con empleo se refieren a "afiliados a la Seguridad Social, que incluye trabajos no relacionados con la titulación" por tanto es de suponer que los porcentajes de titulados universitarios que están trabajando de algo relacionado con su formación son presumiblemente algo más bajos.
Dicho esto, pasamos a ver los resultados, centrándonos en la carrera de arquitectura, a continuación se muestra una captura de pantalla con los datos.
Para ampliar haz clic aquí
Lo primero de lo que nos percatamos es que solo aparecen 21 Escuelas de las 33 que existen en total. Sin embargo, es un número suficientemente grande para hacernos una idea de la situación.
Vemos que hay una gran disparidad entre Escuelas, con diferencias por ejemplo desde el 0% de Málaga, al 80% de Cardenal Herrera CEU para 2014.
Esto se debe a que las muestras para estas escuelas son pequeñas, no llegan a los 10 licenciados.
Para obtener resultados realmente significativos vamos a fijarnos en las "grandes", es decir: Madrid, Barcelona, Sevilla y Valencia, con más de trescientos licenciados cada una en la promoción 2009-2010 y un total de más de 1.500 arquitectos licenciados ese año entre las cuatro, lo que supone el grueso de la fábrica de arquitectos de España.
En la tabla anterior, se aprecia una diferencia notable de posibilidades de encontrar trabajo dependiendo de dónde se curse la carrera.
Vemos, por ejemplo, que los que mejor empleabilidad tienen son los licenciados por la Politécnica de Catalunya junto con Madrid, seguidos más de lejos por Valencia y Sevilla.
Porcentaje de afiliados a la Seguridad Social de la promoción 2009-2010, incluye trabajos no relacionados con la titulación
Se observan dos comportamientos distintos entre Madrid/Barcelona y Sevilla/Valencia .
En el primer binomio se mantiene una tendencia más estable, los licenciados que encuentran trabajo en primer año son más, por encima del 35% , manteniéndose luego un crecimiento más moderado en los próximos tres años.
Mientras que en el caso de Sevilla/Valencia los datos reflejan una mayor dificultad de encontrar trabajo en el primer año, no llegando al 20% , y un crecimiento mayor en los años siguientes.
Aun así no logra alcanzar las tasas de Madrid/Barcelona, aunque la tendencia es a igualarse al cabo de los 5-6 años en torno al 50%.
Así mismo, en ningún caso se supera el 50% de empleabilidad al cuarto año de titulación, teniendo en cuenta además que no necesariamente los que están trabajando están haciéndolo de algo relacionado con su titulación.
Por lo que podemos afirmar que existe una tasa de paro juvenil entre los arquitectos superior al 50%.
Habría que preguntarse entonces a que se debe esta diferencia entre centros. Es posible que más que a una diferencia en la calidad de la Universidad se deba al propio mapa del desempleo de nuestro país.
¿Qué pensáis vosotros? ¿Creéis que es decisivo el lugar donde se estudia la carrera? O ¿Pensáis que se debe más al mapa general de paro de nuestro país? Déjanos tu comentario al respecto, queremos conocer tu opinión.
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